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广州八部门印发银发人才开发总体方案，聚焦六大领域激活银发力量
广州市民政局等八部门近期印发总体方案，部署银发人才开发使用。方案涵盖老龄事业、高技能、教育、科技、卫健及老干部六大领域，通过具体子项目盘活退休专业人员资源，推动其在经济社会中发挥作用。
快速了解
- 适用地区
- 广东省广州市
- 文件状态
- 已印发（总体方案）
- 牵头部门
- 广州市民政局等8部门
- 核心领域
- 老龄事业、高技能人才、教育、科技人才、卫生健康、老干部工作
广州市民政局等八部门联合印发《广州市构建支持终身学习体系加强银发人才开发使用总体方案》，旨在全面部署银发人才开发使用工作。该方案重点盘活退休教师、医务人员、科技人才及高技能人才等专业力量，目标是推动银发人才在经济社会高质量发展中发挥更大作用。
方案针对不同领域设定了具体子项目。在老龄事业方面，民政部门牵头实施“银龄志愿”项目，支持银发人才提供技术咨询、培训赋能及成果转化服务。在高技能人才领域，市人社局牵头开展“银龄工匠传承”项目，旨在深化退休高技能人才在智库支持、院校建设及产业赋能方面的参与渠道。
教育与科技领域也有明确布局。市教育局推行的“银龄讲学”子项目致力于挖掘退休教师资源，以促进城乡教育均衡。市科技局牵头的是“银发科技人才赋能行动试点”，通过建立银发科技人才库并公开征集需求，引导人才对接广州重点产业，助力关键技术攻关与成果转化。
此外，方案还涉及卫生健康与老干部工作。市卫健委牵头的“银龄医疗人才强基”项目旨在盘活退休医疗资源，推动优质医疗资源下沉。市委老干部局牵头的“银乐羊城”子项目则通过十大系列活动，推动老干部志愿服务与银发经济及老年服务深度融合，进一步激活老年群体价值。
来源与整理说明
广州市出台方案加强银发人才开发使用六大领域激活“银发力量”来源网站：smzt.gd.gov.cn。根据原文摘要整理并经自动事实检查，不代表人工专家审核。政策适用地区、产品介绍及展会状态以原发布方为准。